Alejandro Fontana, PhD Business etiquette is often interpreted as a set of conventional rules indicating how to dress, how to greet others, which cutlery to use, or how to behave in a formal meeting. Understood in this way, it may appear to be a secondary form of knowledge, more closely related to appearance than toSigue leyendo «Business Etiquette: Professional Character and International Cultural Competence»
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Etiqueta empresarial: carácter profesional y competencia cultural internacional
Alejandro Fontana, PhD La etiqueta empresarial —conocida en el ámbito internacional como business etiquette— suele interpretarse como un conjunto de reglas convencionales que indican cómo vestir, cómo saludar, qué cubiertos utilizar o cómo comportarse en una reunión formal. Entendida de este modo, puede parecer un conocimiento secundario, más cercano a la apariencia que a laSigue leyendo «Etiqueta empresarial: carácter profesional y competencia cultural internacional»
La “capucha” y el cargo: credenciales, experiencia y prudencia en el relevo directivo
Alejandro Fontana, PhD La imagen del Sr. José Jerí —acudiendo encapuchado a una reunión no registrada con un empresario chino— ha sido comentada por lo que sugiere, más que por lo que prueba. El propio Jerí la calificó como un “error” y ofreció disculpas públicas. Pero, más allá del episodio político, hay un aprendizaje útilSigue leyendo «La “capucha” y el cargo: credenciales, experiencia y prudencia en el relevo directivo»
Aprender a aburrirse: la disciplina olvidada para recuperar la atención
Foto de Vitaly Gariev en Unsplash Alejandro Fontana, PhD Un rasgo típico del profesional joven: competente, curioso, exigente consigo mismo es que vive rodeado de inputs. WhatsApps que no terminan, Instagram como “pausa” entre tareas, noticias de última hora, videos breves, TikTok, correo, reuniones, audios. Y al final del día aparece una paradoja: el cansancioSigue leyendo «Aprender a aburrirse: la disciplina olvidada para recuperar la atención»
Nos faltan padres: liderazgo directivo que empieza en casa
Foto de Nathan Anderson en Unsplash Alejandro Fontana, PhD Hay una crisis silenciosa que atraviesa a nuestras organizaciones y a nuestras ciudades: no es solo un problema de instituciones, ni de tecnología, ni de economía. Es un problema de paternidad. Nos faltan padres: personas que asuman su rol a cabalidad, con presencia real, con autoridadSigue leyendo «Nos faltan padres: liderazgo directivo que empieza en casa»
El “arte perdido” de las familias numerosas
Foto de enkuu smile en Unsplash Alejandro Fontana, PhD Domingo último, en una parroquia de Lima, al terminar la Misa, un pequeño grupo de señoras comentaba entre ellas. El tema no era la homilía ni la lectura del Evangelio, sino dos familias que habían llamado poderosamente su atención: una con siete niños pequeños y otraSigue leyendo «El “arte perdido” de las familias numerosas»
Propinas que hablan al tú: la gratuidad como deber de quienes más recibieron
Foto de Hanny Naibaho en Unsplash Alejandro Fontana, PhD Todos hemos recibido bienes gratuitamente: la vida, el cuidado de otros, oportunidades, perdones inmerecidos. Algunos hemos recibido más que otros. ¿Para qué? No para encerrarnos en la autosatisfacción, sino para poner esos bienes al servicio de quien recibió menos. La antropología de Leonardo Polo ayuda aSigue leyendo «Propinas que hablan al tú: la gratuidad como deber de quienes más recibieron»
¿Por qué nací en mi Perú?
Foto de Aarom Ore en Unsplash Alejandro Fontana, PhD Hay una pregunta que todo joven debería hacerse -y con más razón quien accede a una formación profesional: ¿cuál es el sentido de mi vida y por qué nací aquí, en el Perú? No es una curiosidad sentimental; es una cuestión de propósito. Si la vidaSigue leyendo «¿Por qué nací en mi Perú?»
Lo que gana la empresa cuando incorpora el genio femenino al liderazgo
Alejandro Fontana, PhD Introducción En el mundo empresarial contemporáneo, marcado por una creciente necesidad de humanizar las organizaciones, integrar visiones diversas y sostener decisiones en valores sólidos, la participación de la mujer no solo puede aportar técnicas, sino muchos valores. Vale la pena detenernos a considerar —con mirada serena y propositiva— qué gana la empresaSigue leyendo «Lo que gana la empresa cuando incorpora el genio femenino al liderazgo»
Dormir bien para vivir mejor: unas ideas que te harán repensar tus noches
Alejandro Fontana, PhD Resumen de la conferencia TED de Matthew Walker «Sleep is your superpower» Introducción Dormir siempre ha sido visto como una necesidad básica, pero pocas veces como una herramienta poderosa para transformar nuestra salud, bienestar y rendimiento. En su charla TED, el neurocientífico Matthew Walker —experto en el sueño y autor del bestsellerSigue leyendo «Dormir bien para vivir mejor: unas ideas que te harán repensar tus noches»
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